Olá!

Interessantíssimo este artigo, publicado no portal Infoq.com/br:

https://www.infoq.com/br/news/2017/10/personality-software-development

Vale alguns questionamento sobre como lidamos com isso:

  • Isto esta sendo levado em consideração?
  • Ou é muito fácil rotular e dizer o indivíduo é dificil
  • Alguma vez este assunto foi abordado abertamente?
  • Este mix de personalidades produz um caldeirão?
  • As atividades em grupos conseguem captar estas diferenças?
  • O departamento de recursos humanos acompanha?
  • Se gestor, lida com naturalidade?

As perguntas são muitas. Cabe uma boa reflexão

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